नई दिल्ली l B2B ई-कॉमर्स कंपनी IndiaMART के कर्मचारियों को अब सैलरी के लिए महीने के आखिरी दिन का इंतजार नहीं करना पड़ेगा. कंपनी ने अपने कर्मचारियों को हर हफ्ते सैलरी देने वाली नई पे पॉलिसी (Weekly Salary Pay Policy) का ऐलान किया है. कंपनी ने अपने फेसबुक पेज पर इस बात की जानकारी दी है. कंपनी के मुताबिक इससे कर्मचारियों के Financial Burden को कम करने में मदद मिलेगी और उन्हें बेहतर काम करने की प्रेरणा मिलेगी.
फेसबुक पोस्ट में कंपनी ने कही है ये बात
IndiaMART ने एक फेसबुक पोस्ट में लिखा है, “फ्लेक्सिबल वर्क कल्चर तैयार करने और हमारे कर्मचारियों की फाइनेंशियल वेलनेस को सुनिश्चित करने के लिए IndiaMart वीकली सैलरी के भुगतान की पॉलिसी अपनाने वाला भारत का पहला Organization बन गया है.”
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कंपनी का कहना है कि वीकली सैलरी मिलने से कर्मचारियों को अपनी वित्तीय जरूरतों को पूरा करने में मदद मिलेगी. कंपनी ने इस पोस्ट के साथ एक फोटो भी पोस्ट की है. इस फोटो में कहा गया है, “आपकी वित्तीय सेहत सुनिश्चित करने के लिए उठाया गया एक कदम.”
इन देशों में पहले से लागू है यह सिस्टम
वीकली सैलरी पेमेंट को कर्मचारियों की वेलनेस को बढ़ावा देने वाला कदम बताया जाता है. इसे घंटों के हिसाब से काम करने वालों के लिए बेस्ट ऑप्शन माना जाता है. न्यूजीलैंड, ऑस्ट्रेलिया, हॉन्गकांग और यूएस में यह पहले से काफी कॉमन है. भारत में अब तक की सामान्य व्यवस्था के मुताबिक कर्मचारियों को महीने के आखिर में सैलरी मिलती है.
IndiaMART के बारे में जानिए
यह भारत के सबसे बड़े B2B मार्केटप्लेस में से एक है. यह बायर्स को सेलर्स से जोड़ने वाले एक प्लेटफॉर्म के तौर पर काम करता है. इस कंपनी की नींव 1999 में पड़ी थी और इस कंपनी का मिशन बिजनेस करने को आसान बनाना है. कंपनी की वेबसाइट पर अवेलेबल डेटा के मुताबिक अभी इस प्लेटफॉर्म पर 14.3 करोड़ Buyers एक्टिव हैं जबकि 70 लाख सप्लायर एक्टिव हैं.
